Sizler de mutlaka takip ediyorsunuzdur. 3 Nisan 2025 tarihinde Gabriella Bruschi İtalya için güzel bir yazı kaleme alıyor. “Trump'ın gümrük vergileri: İtalya'ya 20 milyar...
Aralık 2024 tarihinde açıklanan Küçük ve Orta Büyüklükteki Girişim İstatistikleri, 2023’ne göre; KOBİ'lerimiz 2023 yılında toplam girişim sayısının %99,7'sini (%90,7’si mikro olmak üzere) ve...
Küreselleşen ve dolayısıyla “Küresel Köy” adını alan dünyamızda küresel organizasyonlar ülke sınırlarını aşan, dünyanın hemen her ülkesinde küresel bağlamda etkisini gösteren uluslarüstü kuruluşlardır. En...
Liderlik denince akla genelde güçlü, otoriter ve yönlendiren figürler gelir. Ancak, liderlik anlayışı son yıllarda büyük bir değişim geçiriyor. Artık liderlik, sadece emir veren...
Kimse şikâyetçileri sevmez, bununla birlikte takımınızda şikâyette bulunan çalışan, sizin için önemli bir kaynak olabilir. Şikâyetçilerden istenilen yetkinlik olan eleştirel düşünmeye gelişim mümkün müdür?...
Merhaba sevgili okurlarımız, bu yazımda ilginizi çekeceğini ve faydalı bulacağınızı düşündüğüm bir konuya odaklanmak yerine size seslendiğim, bir yıl boyunca işlediğim konulara hızlıca bir...
Günümüz iş dünyasında yetenek yönetimi, kuruluşların başarısı için hayati önem taşımaktadır. Rekabetin ve teknolojinin getirdiği değişimlere uyum sağlamak ve müşteri beklentilerini karşılamak için, yetenekleri doğru şekilde yönetmek ve geliştirmek zorunludur. İşletmeler, hem mevcut çalışanların gelişimine hem de gelecekteki işgücü ihtiyaçlarını öngörerek stratejik adımlar atmaya odaklanmalıdır. Bu, finansal performansı artıran ve rekabet avantajı sağlayan stratejik bir yatırımdır.
