Yazarlar

On Beş Yıldır Aynı Krizi Yaşıyoruz, Hâlâ Şaşırıyoruz

Erim Onan Erim ONAN -
Bir ülkenin ekonomisi, çoğu zaman başka bir ülkenin nabzında atar. Bunu söylemek kibar bir tespit değil, soğuk bir tarih dersidir, ve bu dersi en...

Erdemler ile Şirket Yönetimi

Suat Atalay H. Suat ATALAY -
Günümüzde şirket yönetiminde “erdem” kavramından söz etmek, ilk bakışta romantik ya da geçmişe ait bir ideal gibi görünebilir. Ancak bu yargı, meselenin yüzeyine bakmaktan...

Mutluluğun Adresi: Beklentiden Çık, Niyete Gir

Suat YAŞAR Suat YAŞAR -
Beklentilerimiz… Gerçekleşirse mutluluk, gerçekleşmezse hayal kırıklığı! Yani hayalkırıklığını beklentinin gerçekleşmemesi olarak tanımlarsak; beklenti içine girmediğimiz takdirde mutlu olma haline biraz daha yaklaşılır diyebiliriz. İşte...

Mobbing mi, Yönetim Hakkı mı? O İnce ve Hassas Çizgi

Mustafa ÇİNKILIÇ Mustafa ÇİNKILIÇ -
İşçi-işveren ilişkilerinde öyle bir alan var ki; orada ne sadece rakamlar ne de sadece hukuk maddeleri konuşur. Orada doğrudan insan onuru ve yönetim erkinin...

Şirkette En Önemli Departman Hangisi?

Olcay Duran Olcay Duran -
Yaygın bir kanı olarak şirketin gelirini doğrudan etkilediği ve genellikle daha dinamik, dışa dönük bir çalışma ortamı sunduğu için satış departmanı en önemli birim...

Demokrasi Karşıtlığı

Tahsin Berk Arsan Tahsin Berk Arsan -
Modern siyasal düşüncenin iki temel unsuru olan demokrasi ve cumhuriyet, dünyanın pek çok toplumunda birbirini tamamlayan, halka ait yönetim biçimleri olarak kabul görmektedir; biri...

Artık Gülerek İzlediğim Amerikan Aksiyon Filmleri

Mehmet Adak Mehmet Adak -
Patlayan helikopterler, tek başına ülke kurtaran kas yığını adamlar, özgürlük adına yarım kıta yakan senaryolar… Bir zamanlar heyecanla izlediğim, kahramanlarına gıpta ettiğim birçok Amerikan...

Darboğazın Nerede?

Çağdaş Acımış Çağdaş Acımış -
İş hayatımın ilk yıllarında bakış açımı derinden etkileyen bir kavramla tanışmıştım: darboğazlar.Bu kavramı zihnime yerleştiren Eliyahu M. Goldratt ve Jeff Cox’a teşekkür etmem gerekiyor....

Deloitte’un 2026 Global Human Capital Trends Raporu-2

Prof. Dr. Nihat Kamil ANIL Prof. Dr. Nihat Kamil Anıl -
Kaldığımız yerden devam edelim.5.Orkestrasyon AvantajıRekabet avantajı artık organizasyonların neye sahip olduğuyla değil, neyi ne kadar hızlı yapabildiğiyle belirleniyor. Katılımcıların,•%67’si - Liderin önümüzdeki 3 yıldaki...
123...7474 Sayfanın 1. Sayfası

Yazarlardan

Güven Aşılamak

Caner ÇAYLI - 0
İş hayatında, kişi çabalarının başarı ile sonuçlanacağına inanırsa motive olma olasılığı yükselir. Performans yönetiminde yetkinlik gelişimi ve motivasyon önemli yer tutmaktadır. Bu yazımda güven...
Devamını Oku

Toplumsal Cinsiyet Eşitliği ve Yanındayız Derneği

İlgün Kurucu Ekinci - 0
Toplumsal cinsiyet eşitliği üzerine yapılan çalışmalar, dünya küresel ölçekte kaotik bir hale sürüklendikçe sosyolojik olarak önemli ihtiyaç haline geldi. Kadın liderlerin yaşadıkları zorlukların anlatıldığı...
Devamını Oku

İnsanları tanımak için sorular sormak

Gökçen Gönenç - 0
İnsan kaynaklarının en önemli görevlerinden biri, doğru kişiyi doğru pozisyona yerleştirebilmektir. Ancak bu sadece teknik becerilerin ya da özgeçmişteki başarıların incelenmesi ile mümkün değildir....
Devamını Oku