İşçi-işveren ilişkilerinde öyle bir alan var ki; orada ne sadece rakamlar ne de sadece hukuk maddeleri konuşur. Orada doğrudan insan onuru ve yönetim erkinin...
İş dünyasında en çok suistimal edilen ve yargı önünde en çok uygulanan fesih türlerinin başında “performans düşüklüğü” gelmektedir. Birçok yönetici, “İşçi hedefleri tutturamadı, verimi...
Günümüzde yapay zeka, robotik teknolojiler ve dijital dönüşüm baş döndürücü bir hızla ilerliyor. Üretim bantlarında insan elinin yerini sensörlerin alması, sanki "insan" unsurunun etkisinin...
İş ilişkisi bir "evet" ile başlar ve genellikle o anın heyecanıyla sözleşme metinleri standart şablonlar üzerinden imzalanır. Ancak o imza anında "her ihtimali kapsasın"...
Hukuk çoğu zaman kapı çalındığında hatırlanır.Bir ihtarname gelir.Bir çalışan dava açar.Bir denetim kapıya dayanır.O ana kadar her şey yolunda sanılır. Sonra bir anda herkes...
2026 yılına girerken iş dünyasında yeni yıl hedefleri yine benzer başlıklar etrafında şekilleniyor: büyüme, karlılık, verimlilik, dijitalleşme ve rekabet avantajı. Ancak son yıllarda bu...
Yapay Zeka, uzun bir süre boyunca çoğunlukla bu konuda derin bilgiye sahip olan özel sektör ve akademik araştırmacılar tarafından geliştirildi ve kullanılmaya başlandı. Bu...
Kodlama, resim ve video oluşturma, çeviri ve ses işleme üzerine Yapay Zeka modelleri gündemimizden düşmüyor. Ama Yapay Zeka devriminden önce bile yediden yetmişe ilgi...