Cenk Uzunoğlu

Yöneticilikle ilgili çocuklarımaaktardığım öğretileri…

35 yıllık iş hayatının öğretilerini çeşitli vesilelerle çocuklarıma ve arkadaşlarıma daha sık anlatır oldum bu aralar. Bunu yaparken de aktardıklarımın yalnızca iş hayatı değil...

Yöneticinin Onurlu Çıkış Kapısı Arayışı

Yönetici sorunlara ekibini yönlendirerek çözüm üretme yetkinliğinin yeterli olmadığını önünde biriken konularda bir şey yapamaz hale düştüğünde anlar.Ekibini seçme kriterleri de yetkinliğe ve liyakate...

Yöneticinin Pandemisi: Başarısızlığı “İnkâr Hastalığı”

Dur diyen olmazsa, kurumdaki yöneticiler hatalarını ve eksikliklerini inkâr etmeyi kendileri için ayrıcalıklı bir yetkinlik olarak görmeye başlar.Kuruma en büyük zararı, bu inkâr edebilme...

İçinden geçtiğimiz süreç alışa geldiğimiz krizin ötesinde

Büyük değişim ve dönüşümler başlangıçta imkansız gibi gözükür. Dikkat edin değişim başlangıçta imkânsız gibi görünen öngörü ve söylemlerle başlar.En zengin diye düşündüğümüz ülkelerin bile...

Geleceğin tesadüflerin toplamı olmasına razımıyız?

‘’Ezberi bozup, çerçevenin dışından düşünme’’ denilen bir söylem var.İş hayatında ne zaman başımız sıkışsa bu cümlenin gizemine sığınırız.Dua okurmuş gibi tekrarlar ezber bozma adına...

Bütçe ve iş planı hazırlamakta başarının resmindeki detaylar

Sunulan iş planlarını sorgulayıp gözden geçirirken, insan kaynağı odaklı unsurların ön plana çıktığını gözlemlemekteyim. Bunlar mali tablolarda kayıtlı olmayan “insan kaynağı kapitalinin” kimyası ve...

Planlama mı, kadere bırakmak mı?

Plan ve program hazırlamakta başarının reçetesi diye tabir edilebilecek kurum içi davranışlar, başarı geldikten sonra, geriye dönüp bakıldığında ön plana çıkar. Bu başarılar, kurum...

Öğretileri yazarak paylaşmak manevi mirastır…

Cenk UZUNOĞLU Başlıktaki düstur ile 35 yılı aşkın iş hayatındaki gözlem ve tecrübelerimi okuduklarım ile harmanlayarak buluşturma hedefiyle herkese merhaba.Sonbahar tüm dünyada kurumların bugüne ara...

Yazarlardan

Satış Ekipleri İçin Tasarlanmış Prim ve Ödüllendirme Sistemleri

Satış ekibinizin motivasyonunu ve performansını artırmanın en etkili yollarından biri, stratejik olarak tasarlanmış bir prim ve ödüllendirme sistemidir. Ancak, bu sistemleri nasıl daha verimli...

Pekiştirmeli Öğrenme, Yapay Zeka ve Ötesinde Akıllı Davranış

Pekiştirmeli öğrenme (Reinforcement Learning - RL), yapay zeka ve makine öğrenimi alanlarında kullanılan temel bir yaklaşımdır. Bu yöntem, bir ajanın çevresiyle etkileşimde bulunarak ve...

Bütçelenen Hayaller, Revize Edilen Gerçekler

Her yeni yıl, yöneticiler için taze umutlar ve yeni hedeflerle başlar. Bu dönemin getirdiği motivasyon, yöneticileri çoğu zaman agresif hedefler koymaya iter. Ancak bu...