Yapay zeka (YZ), teknolojinin en dinamik ve potansiyel açısından en zengin alanlarından biri olarak kabul ediliyor. YZ'nin sürekli evrimi, onun uygulama alanlarını ve etkilerini...
Performans görüşmesi, çalışanın mevcut durumdan, kendisi ya da kurum için ideal duruma geçmesini sağlayacak, içinde güçlü soruların, etkin dinlemenin olduğu, kişinin potansiyelini keşfetme sürecinin...
İnsan kaynakları ölçme ve değerlendirme sistemleri, işletmelerin en değerli varlıkları olan çalışanlarının performansını, yeteneklerini ve gelişim ihtiyaçlarını anlamalarına yardımcı olur. Bu sistemler, bireylerin ve...
Deepfake, "derin öğrenme" ve "sahte" kelimelerinin birleşiminden oluşan bir terimdir. Yapay zeka ve makine öğrenimi tekniklerini kullanarak, insan yüzlerinin ve seslerinin gerçekçi sahtelerini oluşturmaya...
Yaşam çoğu zaman deneyimlerimizi anlamlandırmak için bize fırsatlar sunar. Ancak insanoğlunun belki de en çok zorlandığı konulardan biri, bu deneyimlerin uygun bir zeminde tanımlanarak...
Döngü Değil, Déjà VuKurumsal dünyada 30 yılı aşkın süredir satış ve pazarlama süreçlerinin içinde olan biri olarak şunu rahatlıkla söyleyebilirim:Büyük şirketler her 3-4 yılda...
Yapay zekanın iş dünyasına girişiyle birlikte, hepimiz biraz bilim kurgunun gerçek olduğunu hissetmeye başladık, değil mi? Bu teknolojinin getirdiği yenilikler, bazen bize "Jetgiller" çizgi...
