Etimolojik olarak Yunanca deinos,korkunç, hayranlık uyandıran ve sauros (kertenkele) kelimelerinin birleşiminden türetilmiştir. Ancak bu adlandırma yanıltıcıdır; çünkü dinozorlar klasik anlamda kertenkele olmayıp, günümüz kuşlarıyla...
Futbolu tarif etmek gerçekten zordur. Kimine göre dünyanın en güzel oyunu. Kimine göre modern çağın dini. Kimine göre ise hafta sonunu renklendiren masum bir...
"Söz gümüşse, sükut altındır" der eski bir bilgelik. Ancak modern liderlik bize daha fazlasını söyler: Doğru zamanda kurulan sessizlik, bazen söylenmiş en güçlü cümleden...
Kurumsal stratejinin giderek daha karmaşık hale gelen dünyasında, İcra Kurulu Başkanı (CEO) ile Finans Direktörü (CFO) arasındaki ilişki, organizasyonların başarısını belirleyen en kritik unsurlardan...
Volkanizma, yer kabuğunun altındaki magma, gaz ve sıcak akışkanların yeryüzüne ulaşmasıyla oluşan jeolojik bir süreçtir. Bu süreç yalnızca bir “patlama” değil, aynı zamanda yeni...
Kurumsal hayatın yazılı olmayan kuralları vardır. Şirket el kitabında bulamazsınız. İnsan Kaynakları eğitimlerinde anlatılmaz. MBA programlarında ise ancak satır aralarında hissedebilirsiniz.İşin özü aslında şudur:"İtaat...
Bir gün bir adam yaşlı bir bahçıvanın yanına gitmiş. Yüzünden mutsuz olduğu belliymiş. İçini çekerek bahçıvanla konuşmaya başlamış:"Yıllardır hayatım değişmiyor. Aynı sorunları yaşıyorum. Aynı...
Sanayi Devrimi insanlığa büyük bir üretim kapasitesi kazandırdı; fakat aynı zamanda insanı makinenin bir dişlisine dönüştürme tehlikesini de beraberinde getirdi.Günde 14–16 saat çalışan işçiler,...
Daha hızlı üretmek, daha hızlı yaşamak, daha hızlı tüketmek… Modern insanlık, zamanı amansızca hızlandırarak ilerlediğini, doğaya hükmettiğini düşündü. Oysa bugün hayatta kalmak ve varoluşu...
Ünlü yönetim bilimci Peter Drucker, “Yönetim: Görevler, Sorumluluklar, Uygulamalar” adıyla türkçeye çevrilen eserinde; Yönetim ile liderlik arasındaki farkı şu cümleyle özetler: “Yönetim işleri doğru...
Lider ve yöneticilerin tüm cevaplara ulaşma şansı sizce kaldı mı? Yetkinlik çantasının olmazsa olmazı, koçluk ve delegasyondur. Biri değişimi, organizasyonel dönüşümü oluşturmak için yaratıcı...
Şirketler çoğu zaman rasyonel yapılar olarak tanımlanır. Verilerle hareket eden, bu veriler üzerinden analiz yapan, planlayan ve sonuç üreten organizasyonlar olarak görülürler. Oysa gerçek...